'N Verwysingsbladsy is 'n bykomende bladsy in u CV wat die kontakinligting van u medewerkers bevat. Die kollega wat u sy naam in die verwysingskolom skryf, moet kennis dra van u werksetiek en gewoontes en u waarde in die oë van die baas. Leer hoe u 'n verwysingsbladsy kan skep deur verwysings te versamel en 'n professionele kontaklys op te stel.
Stap
Metode 1 van 5: Verwysingsplasing
Stap 1. Moenie verwysings op die voorblad van u CV plaas nie
U mag nie eers 'n CV in 'n werksaansoek insluit nie, tensy u gevra word om dit te doen.
Vir die meeste kantore is kontak met verwysings die volgende stap om kandidate na die onderhoud te keur. Om met verwysings in aanraking te kom, verg tyd en diep nadenke oor hoe u sal lyk sodra u 'n werknemer word
Stap 2. Bring 'n verwysingsblad saam na die onderhoud
As u 'n verwysingsblad saambring, kan u op die hoogte bly wanneer u dit versoek.
Metode 2 van 5: Versamel verwysings
Stap 1. Verstaan soos 'n CV dat u verwysingsbladsy aangepas moet wees by die werk waarvoor u aansoek doen
Moenie dieselfde verwysing plaas nie, tensy dit nodig is.
Stap 2. Versamel verwysings van al u vorige werk
Vra jou vriende om 'n verwysing te wees wanneer jy uitgaan, en wees ywerig om hulle te kontak (hetsy via die internet of die telefoon) om 'n verhouding te handhaaf.
Moenie vergeet om die toestemming van die persoon te vra voordat u iemand se naam as verwysing byvoeg nie
Stap 3. Berei 6-10 verwysings voor om uit te kies
Alhoewel die meeste verwysingsbladsye slegs 3-5 verwysings bevat, is dit 'n goeie idee om 'n verwysingslys op u rekenaar te hê.
Stap 4. Berei 'n paar persoonlike verwysings voor
Alhoewel die meeste van u verwysings professionele verwysings moet wees, vereis sommige vakatures dat u persoonlike sowel as professionele verwysings moet hê. Moenie u naaste familie as 'n persoonlike verwysing gebruik nie, maar gebruik verwysings wat na aan u is, hetsy deur bloed of deur vriendskap.
Prioriteer persoonlike verwysings met 'n hoë professionele status. Dokters, beoordelaars, verpleegsters, onderwysers en ander wyksleiers kan in die oë van u voornemende kantoor as beter beskou word. U kan die kontakte wat u van werk, vrywilligersaktiwiteite of organisasies kry, gebruik
Stap 5. Kontak die verwysing per telefoon of e -pos om die nuutste inligting aan te vra
U verwysings het moontlik werk of huise verhuis-dus maak seker dat u opgedateerde inligting oor u verwysings het voordat u die name op die verwysingsbladsy insluit.
Metode 3 van 5: Verwysingsinligting
Stap 1. Tik die volgende op die verwysingsbladsy wat u sal verskaf:
- Volle naam van die verwysing.
- Huidige werk en werkplek. Maak seker dat u die telefoonnommer en adres van die kantoor waar die verwysing werk, neerskryf, maar u kan ook die huisadres neerskryf as die verwysing afgetrek word. Hul titel is baie belangrik vir u aansoek. Hoe belangriker hul posttitel is, hoe beter sal dit vir u wees.
- Sluit 'n telefoonnommer en e -posadres in. Vra die nommer of e -pos wat in die verwysingsblad op die verwysing geskryf moet word. Vermy indien moontlik persoonlike e -posadresse wat onprofessioneel lyk.
- Tel hoeveel jare jy die verwysing ken.
- Skryf 'n kort beskrywing van hoe u die persoon leer ken het en hoe u daarmee saamgewerk het.
Metode 4 van 5: Formateer verwysingsblad
Stap 1. Gebruik dieselfde lettertipe en formaat as u CV
Beskou die verwysingsbladsy as 'n voortsetting van u CV.
Stap 2. Plaas die inligting in 2-3 kolomme
Deur 'n tabel op te stel, kan u meer inligting op die verwysingsbladsy insluit en die inligting maklik leesbaar wees.
Beskou die verwysingsbladsy as 'n geleentheid om inligting in te sluit wat u kans op werk kan verhoog. As u 'n kolom byvoeg om u verhouding met die verwysing te beskryf, sal u ander kandidate voorlê wat net hul naam en e -pos op hul verwysingsbladsy skryf
Stap 3. Skryf die kolomopskrifte bo -aan die bladsy in hoofletters
Oorweeg dit om "Naam", "Verhouding" en "Verhoudingslengte" te gebruik as die inligting wat u het duidelik is.
As u die verwysing nie lank genoeg geken het nie, laat die kolom 'Verhoudingslengte' weg en gebruik 'Naam/adres', 'Werk' en 'Verhouding'
Stap 4. Plaas die kontakinligting in die eerste kolom
Stap 5. Skryf 2 sinne oor u verhouding met u verwysing en die persoonlike en professionele verhoudingskapasiteit met die persoon
Hierdie sin dien as inleiding en voorbereiding vir die kontak met verwysings vir u HR -afdeling of kantoorkandidaat.
Metode 5 van 5: Verwysingsbladsywenke
Stap 1. Wysig die bladsy goed
Indien moontlik, vra iemand anders om dit te wysig.
Stap 2. Skryf 3-5 verwysings neer wat relevant is vir die pos waarvoor u aansoek doen, indien gevra
Moenie te veel of te min verwysings gee nie, want dit sal sleg wees vir u.
Stap 3. Vertel u verwysings oor die pos waarvoor u aansoek doen, sodat hulle hul antwoorde kan aanpas by u ideale posisie
Vergeet daarna nie om 'n dankbrief te stuur nie.
